હોંશિયાર sycophant - અત્યંત ખતરનાક છે

લગભગ દરેક ટીમ કર્મચારીઓ કે જેઓ વડાઓ ખાતે ખાસ ખાતામાં હોય છે. ખાસ અને ગોપનીય વડા સાથે તેમના વાતચીત ટોન, તેમણે સમગ્ર ટીમ કામ પરિણામ અનુભવ તરીકે તેમના આત્માને જરૂરી શબ્દમાળાઓ વધારવા અને વ્યક્તિગત નિષ્ઠા છાપ આપવી, તેમજ સક્ષમ છે "શાણો નેતૃત્વ હેઠળ." મુખ્ય લક્ષણ, જે sycophant છે, શ્રેષ્ઠ અધિકારી પાસેથી સહાનુભૂતિ ઉતપન્ન કરવાની ક્ષમતા છે.

એક ઝલક પ્રથમ નિશાની

સામાન્ય કર્મચારીઓ સામાન્ય રીતે માનતા હતા કે આ એકલા સફળ વ્યાવસાયિક અને પૂરતો છે તેમના બિઝનેસ સૂચનો ચલાવવા માટે પ્રયાસ કરી રહ્યા છે, કારકિર્દી વૃદ્ધિ. પરંતુ દરેક જણ આવા લાંબા અને મુશ્કેલ પાથ સાથે ખુશ છે. કેટલાક સમાનતા છે, જે સાચા sycophant ઓળખવાનું સરળ છે. આ મુખ્યત્વે નિકટતા સત્તાવાળાઓ માટે કેટલાક શબ્દાર્થમાં નહિ પરંતુ સૂચક કે ગર્ભિત અર્થમાં વપરાયેલું અર્ધાલંકારિક રીતે અથવા આધ્યાત્મિક અર્થમાં, પરંતુ મોટા ભાગના સીધા છે. શક્યતા છે કે અન્ય કર્મચારીઓને એકદમ ડિરેક્ટર અથવા જનરલ મેનેજર માટે સહાનુભૂતિ ઉચ્ચતમ ડિગ્રી વિશે વાત, કેટલાક બરફ આપે છે, ખૂબ જ ઊંચી નથી. વફાદારી અભિવ્યક્તિ મહત્તમ સ્પષ્ટતા જરૂરી છે. તે હંમેશા ત્યાં હોઈ દરેક શબ્દ પકડી, મોઢામાં જોવા (શાબ્દિક અર્થમાં) અને તરત જ ટેકો અને પ્રોત્સાહન બતાવવા માટે સલાહભર્યું છે.

અન્ય બાહ્ય લક્ષણો fawning

બીજા લક્ષણમાં, જે સત્ય વિર્ટુઓસો અને sycophant, તારીખો માટે સારો મેમરી છે. ડે રસોઇયા જન્મદિવસ, તેમના લેતી ઓફિસ વર્ષગાંઠ, તેની પત્ની અને અન્ય ભવ્ય લક્ષ્યો જીવનચરિત્રો પ્રિય નેતા નામ કોઇનું ધ્યાન ન જવું જોઈએ. કેટલાક કિસ્સાઓમાં, સ્ટાફ સભ્યો વિનમ્ર ભેટ એ જ સમયે, જો કે, ખર્ચાળ હોઇ શકે છે પર ચિપ કરવા માટે પ્રોત્સાહિત કરવામાં આવે છે. શા માટે કેટલાક સસ્તા સામગ્રી મુખ્ય કર્યું?

પણ મુદ્રામાં અને ઊભી આજ્ઞાકારિતા વ્યક્ત કરવો જોઈએ. તે થાય છે નીચા બોસ વૃદ્ધિ, અને ઝલક તે એક નિપુણ પાછા વક્રતા દ્વારા સરભર કરવાનો પ્રયાસ કરે છે, નીચે જેવી બને છે.

ધ્યેય ઝલક

પરંતુ તે બધા બાહ્ય ચિહ્નો છે. સત્તાવાળાઓ પહેલાં સંત મુખ્ય લક્ષણ, જે માટે હેતુ છે, અને તેના બધા પ્રયત્નો એટલે કે કામ કરવા માટે અનિચ્છા આદેશ આપ્યો હતો. આ અંત માટે, અને તે કોઇપણ કેસ સફળ સમાપ્તિ અહેવાલમાં તમામ પ્રારંભિક તૈયારીઓ કરી સીધી વહીવટકર્તા અને હોંશિયાર sycophant, શ્રમ ઇનપુટ મૂલ્ય સ્વાભાવિક છે, પરંતુ અત્યંત પોતે દ્વારા અતિશયોક્તિ નથી કરી શકતો.

જો બોસ - દિમાગનો લોકો, ખુશામત તે માત્ર બરછટ ચલાવે છે. ગૂઢ તેના ગુણોને અન્ડરસ્કૉર, તેમણે ફક્ત સમજણ ન હતી. જોકે, અહીં પણ ત્યાં પંચર છે. કેટલાક લક્ષણો અતિશય વખાણ પણ દેખીતી રીતે મજબૂત નથી નેતા અપમાન તરીકે જોવામાં શકાય છે અને તીવ્ર વિરોધ ઉઠ્યો જ્યારે બધા સારા ઇરાદા થઇ છે.

Toadying કલા

હકીકતમાં, તેના ઉપરી અધિકારીઓએ કૃપા કરીને સરળ નથી, પ્રક્રિયા તદ્દન સમય માંગી લે તેવી છે. વધુમાં, નેતાઓ દરેક એક એકંદર ખુશામતનું હકારાત્મક સંદર્ભ આપે છે. ઘણી વખત, ઝલક માનવ સ્વભાવ, મનોવિજ્ઞાન અને વ્યક્તિગત વિષયો વ્યક્તિગત લક્ષણો શોધખોળ કરવાની ક્ષમતા નોંધપાત્ર જ્ઞાન દ્વારા જરૂરી છે. કોઇ પણ કિસ્સામાં, તે મુખ્ય જાણતા હતા કે તેમને "અપ suck" છે, તેથી પણ ચોક્કસ હેતુ સાથે અકલ્પ્ય છે. નિસ્વાર્થ, આનંદ, જેમ કે એક અદ્ભુત વ્યક્તિ સાથે કામ કરવા માટે, એટલે કે વડા જેવું છે, ખાસ કરીને જ્યારે ગૂઢ શુભેચ્છાઓ સાથે જોડાઈ. બધા પછી, દરેક મહાન તેમણે અન્ય મોં ગુપ્ત પોતાને વિશે શું વિચારે છે તે સાંભળવા માટે, અને અન્ય વિચારો વાંચી, અસાધારણ સૂઝ જરૂર છે.

તેથી કુશળ વડા નબળાઈઓ પર ચલાવવા માટે ક્ષમતા અસાધારણ છે, પરંતુ આવા પ્રતિભા વ્યવહારીક પ્રયાસ લઘુત્તમ સાથે સમૃદ્ધ કારકિર્દી ગેરન્ટી આપે છે. આ સંત બધા તકો ગ્રે નામના બને છે અને ધીમે ધીમે અધિકાર વ્યવસ્થાપન નિર્ણયો પચાવી છે. "વાગ ડોગ" - કે જે આ પરિસ્થિતિ વ્યાખ્યાયિત કરે છે.

પરંતુ, સદનસીબે, સંતો ભાગ્યે જ પ્રતિભાશાળી. મોટા ભાગે તે અસમર્થ અને આળસુ છે, એક વસ્તુ માટે મહત્વાકાંક્ષી: મહત્તમ લાભ મેળવવા માટે શક્ય તેટલું ઓછું કામ કરે છે. તેમના સાથીદારો પસંદ નથી, અને સામાન્ય રીતે અણઘડ શબ્દ કહેવાતા "lysyl" અંત અથવા અન્ય, સમાન વાંધાજનક પર્યાય પસંદ કરવામાં આવે છે. ઝલક તે બધા પણ વિચાર કર્યા પછી તેને કારકિર્દી નિસરણી આગળના તબક્કે પહોંચ્યુ આશા સાથે શાંત અને ભરપૂર રાખો. સદનસીબે, આ સપના સાચા આવે કેસમાં હંમેશા હોતું નથી.