રશિયામાં લઘુત્તમ વેતન

સમૃદ્ધ ભાગ્યે જ શું રશિયા લઘુત્તમ વેતન છે તે વિશે ખૂબ લાગે છે. ખરેખર, જ્યારે પતિ અને પત્ની કામ કરી રહ્યા છે અને બાળકો ન હોય તો, કુલ આવક પરિવારના ખૂબ, ખૂબ યોગ્ય હોઈ શકે છે. બધું બદલાય ત્યારે એક બાળક પરિવારમાં આવે છે. બે ખાણીયાઓ બદલે ત્યાં માત્ર એક જ છે, પરંતુ ત્યાં બે આશ્રિતો છે. અલબત્ત, મહિલા પ્રથમ 1.5 વર્ષ કલ્યાણ પર હશે, પરંતુ ઘણી વાર તેના કદ ખૂબ નાનું છે. આ કારણે, એક નિયમ તરીકે, હુકમનામું મહિલાઓને નીચા સત્તાવાર પગાર સાથે. અને કુટુંબ, વધુ તાજેતરમાં, તદ્દન યોગ્ય આવક લગભગ ગરીબી ધાર પર છે. બીજી બાજુ, જો કુટુંબ સભ્ય દીઠ સરેરાશ આવક લઘુત્તમ કરતાં ઓછી છે જીવનજરૂરી ભથ્થાં, તેઓ વધારાના લાભો માટે પાત્ર છે. ઓછામાં ઓછા - એક બાળક એક વર્ષ કરતાં જૂની છે, જે ક્લિનિક ડૉક્ટર દ્વારા સૂચવવામાં આવી શકે છે માટે મફત ભોજન.

આજે વાસ્તવિકતા એ છે કે રશિયા લઘુત્તમ વેતન નિર્વાહ લઘુતમ નીચે છે. અને માત્ર નીચા, અને ઘણી 31.3% દ્વારા ઓછી છે. રાષ્ટ્રીય સરેરાશ 4611 પી સમાન છે. કઢંગાપણું ના બિંદુ સત્ય - હકીકતમાં, કામ કર્મચારી તરીકે ચુકવવામાં આવે છે એક સમગ્ર મહિના માટે એમ્પ્લોયર તેમના લઘુત્તમ જરૂરિયાતો પૂરી કરવા માટે સમર્થ નથી. જોકે, આરએફ વિષયો 30 તેમના કાયદેસર સમગ્ર રશિયામાં લઘુત્તમ વેતન ઉપર તેમના ન્યૂનતમ વેતન સ્થાપિત કરવાના અધિકાર વ્યાયામ છે. 5300, સેન્ટ પીટ્સબર્ગમાં - - 7781 રુબેલ્સને ખાસ કરીને, મૂડી, તે 11,700 રુબેલ્સને, Sverdlovsk પ્રદેશમાં છે.

દેશભરમાં, લઘુત્તમ ખોરાક ટોપલી કિંમત 2550,8 રુબેલ્સને છે. જો આપણે લઘુત્તમ વેતન કિંમત સાથે તેને સરખાવવા માટે, તે સ્પષ્ટ થશે કે આવા પગાર માત્ર પૂરતી કુટુંબ સભ્ય દીઠ એક ભોજન પાડે છે અને ચૂકવણી કરવા માટે કરવામાં આવી હતી ઉપયોગિતા બિલોને (અને ન સંપૂર્ણપણે). દવાઓ, મનોરંજન અને કપડાં પૈસા પર લાંબા સમય સુધી ચાલશે.

ન્યૂનતમ વેતન રશિયા વધી રહી છે, ઓછામાં ઓછા 1-2 વખત એક વર્ષ. સમય જતાં, તે ઓછામાં ઓછા વેતન અને લઘુત્તમ નિર્વાહ સ્તર જમીનદોસ્ત કરવું યોજના છે. આમ છતાં, આ કિસ્સામાં, વ્યક્તિ લઘુત્તમ વેતન teeter અસ્તિત્વ અણી પર પ્રાપ્ત થશે. ખાસ કરીને, આરોગ્ય, કાર્યક્ષમતા અને નોકરીયાત વ્યક્તિ પ્રતિ વર્ષ તાજા ફળ 23 કિલો હકદાર. લગભગ એક રતલના - આ આંકડો દિવસે 63 ગ્રામ, અને એક સપ્તાહ હશે. એક તરફ, જેમ તે નથી તેથી થોડું બીજી બાજુ છે, આ દિવસ માટે તાજા સ્ટ્રોબેરી અથવા cherries એક પાઉન્ડ, જે મોસમ કરતાં વધુ 200-300 રુબેલ્સને, અથવા શિયાળામાં કાકડી, ટામેટાં અને ઔષધો ખર્ચ ખરીદી કરવામાં આવે છે. આ કિસ્સામાં તે સંપૂર્ણ વિટામિન પોષણ માટે જરૂરી નથી કહે છે.

જેના માટે રશિયામાં એક ન્યૂનતમ વેતન શું છે? ગર્ભાવસ્થા અને બાળજન્મ લાભ ગણતરી માટે પગાર કર્મચારીઓ નિયમન, તેમજ માટે કામચલાઉ અપંગતા લાભો. તે પણ તે ગણતરી દંડ, ફી, ફી પર આધારિત છે.

અસ્તિત્વ કોઈક પૈસા હજુ પણ શક્ય છે, તો પાસ્તા અને બટાકાની પર ઢળતા કપડાં અને જૂતાં સાથે પરિસ્થિતિ પણ ખરાબ છે. 3.2 વર્ષો સુધી, તમે બધા સીઝન્સ માટે કોઈ 6 કરતા વધારે જોડીઓ બહાર પહેરવા કરી શકો છો. અને અમે ખર્ચાળ સ્ટોર્સ માંથી બ્રાન્ડેડ પગરખાં વિશે વાત નથી, કારણ કે લઘુત્તમ વેતન આ ફક્ત ખરીદી શકતા નથી. તેથી તે તારણ આપે છે: શિયાળાના એક જોડી બૂટ પાનખર બુટ, પગરખાં, બુટ અને સેન્ડલ, કે, બજાર ત્રણ વર્ષ માટે પહેરવામાં આવે જોઈએ પગરખાં (પાંચ જોડીઓ) લઘુત્તમ સેટ છે, જ્યારે તેઓ ભાગ્યે જ 1-2 મોસમ ઊભી છે.

મોટે ભાગે લઘુત્તમ વેતન યુવાન કર્મચારીઓ, જેઓ તાજેતરમાં અંદાજપત્રીય સંસ્થાઓ પાર્ટ ટાઇમ કામદારો પર ઉચ્ચ શાળાઓ, વિદ્યાર્થીઓ પાસેથી આવ્યા હતા છે. મને ખુશી છે કે ઓફર નોકરીદાતાઓ સંખ્યા છું લઘુત્તમ વેતન, સમગ્ર દેશમાં ખૂબ મોટી નથી.

આપણા દેશની એક માત્ર છે, કે જે ઓછામાં ઓછા વેતન સુયોજિત, 2012 રશિયા દેશોમાં વૈશ્વિક રેન્કિંગ એક માનનીય 40 સ્થાને હોવા દૂર નથી. પ્રથમ સ્થાને લક્ઝમબર્ગ લઘુત્તમ વેતન $ 1,700 કરતાં વધુ છે. બીજા અને ત્રીજા નેધરલેન્ડ્સ અને બેલ્જિયમ, અનુક્રમે.